心理の部屋

所用で盛岡に出かけました。市内を歩いていると，すれ違った女性が「先生･･･！？」と！

なんと卒業生でした！なぜか彼女とは卒業後に偶然仙台の街中でばったり出くわすことが多かったのですが，まさか盛岡ですれ違うとは思っていなかったので，一層嬉しい偶然でした。
以前会ったときには，産業カウンセラーの資格をとりたいので，仕事をやめて地元に帰るつもりだ，と聞きましたが，その後，無事，資格を取得したとのことでした！

現在は，産業カウンセラーとしての仕事にはついていないそうですが，「資格取得のために勉強したことは，婚活で活かせました！」とのこと。で，近々ご結婚だとか！

すれ違いざまの立ち話だったので，簡単なやりとりで終わってしまいましたが，いったい婚活にどう役立ったのかが気になります。
カウンセリング態度を「傾聴」といいますが，これが初期の人間関係づくりに役立った，ということでしょうか？

「傾聴」とは，’’Active Listening’’　を和訳したことばです。　’’Active’’　ですから，積極的・意欲的に，相手の話を聞くわけです。
具体的には，①共感的理解（自分が相手の立場に立つというイメージを持つ）と，②受容（相手の言うことを拒否したり反対したりしないで聴いてみる），③自己一致（相手について感じたことを可能な限り正直に相手に伝える）で臨みます。カウンセラーの方々は，こうした態度を身につけて，クライエントと関係づくりをし，クライエントに寄り添うわけです。

産業カウンセラーの場合は，心理学関連の勉強以外に労働法の勉強もします。それも相手の職場での状況（生きづらさ，人間関係の苦しさ）を理解し，軽くするのに役立つのかもしれません。

いずれにせよ，心理学の知識を自分のものとして，さらに態度で示すことで人間関係の役に立つことが多いんですよ。勉強してみるとわかります！

天然記念物の石割桜。石の割れ目を押し広げ成長を続けているそうです。盛岡市にて。

4/4　入学式。心理行動科学科は64名の新入生を迎えました。式後にクラス担任との懇談教室に移動し、学科の先生方と初対面。その日のうちにクラス委員などの役員が決まりました。

4/5からは様々なガイダンスが行われました。

4/6の午後からオリエンテーションキャンプに出発しました。今回の会場は泉ヶ岳のやまぼうしです。

4/7強い雨の降る中、オリエンテーションキャンプから帰ってきた一年生は、在学生の案内で構内を回りました。

4/8授業開始。今年度から授業時間が変更になりました。2-4年の皆さんは間違えないようにしてください。

4/23穏やかな日差しの下、春のオープンキャンパスが開かれました。昨年の１年生がココロサイコロで発表した中から「市街地における自転車利用の心理学」をパネル発表しました。学科説明会は20分という短い時間でしたが、興味をもって聞いていただけました。

4/6に仙台では5月中旬並みの19度を記録し、桜が満開になりましたが、4/11には冬に逆戻りし、にわか雪が降りました。インフルエンザ発症情報もまだ続いています。皆さん、体調管理に気をつけてくださいね。

皆さんこんにちは♪
心理行動科学科工藤ゼミ4年の佐々木明です。
今日は、工藤ゼミってどんなこと勉強しているのかをご紹介します。
私達のゼミは複雑系の科学という分野の勉強をしています。
複雑系って皆さんご存知ですか？実は私も最近知った分野です。様々な理論や学問分野が混じり合って生まれるこの分野は本当に奥が深く面白いですよ

さて、そんな工藤ゼミの4年生は全員で5名。みんなで仲良く卒業論文に向けてそれぞれの研究を深めているところです。工藤先生に知識をお借りしながらではありますが、様々なアドバイスをいただきながら、切磋琢磨しています。どんな卒業論文が書けるか、楽しみにしていてくださいね。

新1年生の皆さん，改めまして入学おめでとうございます！入学後半月以上が経過し，授業も何回か受けてみて，高校までの生活との違いにとまどいつつも今頃は少しずつ大学生活へ適応していっている頃ではないでしょうか。まずはゴールデンウィークまでもうひと頑張り，ですね。

さて，本学科では毎年ガイダンスの期間中に，一泊二日でオリエンテーション・キャンプ（通称オリキャン）に出かけています。ここ数年，私はオリキャンの企画を担当しているのですが，今年はこれまでと違う点がいくつかありました。まずは，本学との連携企業である「（株）たびのレシピ」さんに，オリキャンのコーディネートをお願いしました。そして，これまでのオリキャンでは宿泊したことの無かった，泉ヶ岳温泉の「やまぼうし」さんに宿泊しました（しかも，やまぼうしさんのご厚意により，オリキャンのために宿を貸し切りにしていただきました！）。

違う点と言えば，これまでのオリキャンでは，夕食の時に新入生と教職員および在学生代表合わせて10名弱が，1テーブルを囲んでいました。しかし，今回は夕食会場の構造上，1テーブルにつき3名～5名の席割に細かく分割せざるを得ませんでした。当初は，さてどうしたものかと首をひねっていたのですが，いざ食事が始まるとあちこちで笑い声が聞こえてきて，寧ろこれまでよりも交流が促進されていたように思います。新入生はほぼ初対面に近い人たち同士ですから，多人数だと誰とどのように話していいかわからず沈黙が続きますが，少人数なら話が弾みやすいのかもしれません。これを機に，少人数のグループから多人数の学科全体へ交流が広がっていくと良いですね。

夕食の挨拶をする筆者。遠くの席の人たち，聞こえますか？

この3月に卒業した学生たちの就職決定率は，100％に達しました（2016年3月末現在）！

心理行動科学科では，大学のキャリア支援センターおよび外部専門家の方と連携して，主に3年生・4年生の進路決定を学科独自にサポートしています（Pナビ！）。2016年度卒業予定の学生たちもしっかりサポートしていきます。

2015年度のPナビ！活動報告はこちらから。

（木野記）